在这个充满生机的五月，在这个充满激情的五月， 2017年5月16日星期二，迎来了汉斯顿净水设备公司的第三届国内办事处会议的新篇章。在会议上明确指出，汉斯顿现在所存在的不足以及未来的发展方向。这次会议从早上九点到下午六点足足七个钟头之长，在这短暂的七个钟头里,商讨的是汉斯顿现在与未来的发展战略。

首先是研发部的介绍汉斯顿净水器这几年来研发的几款新产品，它们各自具备的新功能以及在原来的基础上推陈出新。 汉斯顿懂事研发部负责人王总发言的三大点：

汉斯顿的发展观、价值观
1.适合产品的定位和方向。
2.寻找合适自己的道路，对产品进行升级推陈出新。
3.要有自己的评价能力，评价体系对产品研发、产品设计开发有着很重要意义。
4.在推陈出新的同时也要保证质量，这样虽然会走的慢，但是为了保证质量是首要的。
5.不要失去自己的创新度、不能迷茫的去创新。

汉斯顿有待提高
我们公司有一定的生产能力，和一定的品质管理体系，循序渐进，提高品质、完善管理体系，满足老百姓的需求就是我们首要任务。

汉斯顿几款产品介绍
HSD-1701S四级滤芯，加热功率500W，加热水更迅速
H6 水路板的设计更简洁，带wifi控制、可以远程控制、另加寿命提醒，安装更方便。

这次的会议议程
一：市场部自我介绍 二：参观实验室（研发部的的带队进行实验室参观25分钟） 三：王总对今后发展作规划
四：研发部的对新产品的介绍以及研发方向
HSD-75G-H5     HSD-75G-H6  HSD-75G-1701 五：公司的发展方向及品牌定位
六：办事处提意见
七：汉斯顿懂事詹总对办事处的意见一一作解答 公司因为市场人员短缺，以开直营方式训练市场人员，公司也向代理商保证，在以后会经常组织这样的会议，征求各办事处的意见以完善自我。这次会议办事处提出1.针对市场加大宣传力度2.建议公司成立一个部门——策划部3.对产品货架统一制定4.对区域进行保护，以防产品流窜。5.实行价格统一化6.应向大数据方向考虑发展、走新营销战略。7.办事处要求公司建立起一个完善的沟通平台。对此詹总也一一作解答并承诺政策扶持。以后会对各区域不时的进行增派市场人员并报销所有开支。

回顾这几年的新品研究，在取得成绩的同时，我们也找到了工作中的不足和问题，公司着力于对未来的发展还有待进一步探索。

总的来说这次会议是很有意义的，公司的成长离不开员工的各抒己见。只有听取别人的有效意见，才能走得更长久。希望今后汉斯顿为了满足消费者的同时我们会与你同在。

在此希望在全体同事的共同努力下，在公司领导的全面支持、关心下，汉斯顿净水设备公司本着一切为客户服务的宗旨，围绕优化服务、拓展市场人员和净水器产品的宣传以及对未来数据化发展，从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的知名度和利益最大化。